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Por: Elizabeth López Argueta / El Empresario

No se trata de dar regalos, sino despertar la confianza del cliente y que éste le permita a la marca entrar a su vida

Por: Elizabeth López Argueta / El Empresario

¿Que tal si en lugar de ver videos y memes en Fcebook, aprovechas la red para buscar empleo o publicar vacantes para tu negocio?

Por: Expansión España / RIPE

El trabajo remoto ha cambiado las reglas de trabajo. Las empresas ya están dejando de lado las jerarquías y fomentando la responsabilidad y disciplina de cada empleado, sin que alguien les diga qué hacer.

Por: Elizabeth Meza Rodríguez / El Empresario

Con lo aprendido durante la contingencia se requiere un nuevo liderazgo y desarrollar nuevas habilidades para liderar en tiempos post pandemia; centrarse en hacer crecer su negocio, pero también en el compromiso y salud de los trabajadores.

Por: Elizabeth López Argueta / El Empresario

En conjunto con la ansiedad, se han incrementado por las cargas de trabajo, laborar todo el día y por miedo a perder el empleo.

Por: Blanca Juárez / Factor Capital Humano

La pandemia de Covid-19 aceleró la modalidad de teletrabajo y ahora, en la nueva normalidad, 64% de las empresas que lo ha implantado considera dejarlo como modelo fijo.

Por: Redacción / El Empresario

Si quieres sentirte mejor durante esta pandemia, la clave está en nombrar bien tus emociones.

Por: Redacción / El Empresario

La forma de trabajo ya no será la misma para la nueva normalidad, los métodos y procedimientos serán diferentes al menos para 75% de las empresas en México, que deberán cumplir con nuevas reglas, hábitos y lineamientos para cuidar a sus colaboradores, revela OCCMundial.

Por: Gerardo Hernández / Factor Capital Humano

¿Existe fundamento legal en la Ley Federal del Trabajo (LFT) para despedir trabajadores vulnerables a la Covid-19? Especialistas coinciden en que no hay criterios para rescindir la relación laboral por esta causa, por lo tanto, es un despido injustificable.

Por: Expansión España / RIPE

Las mujeres tienen mayor estrés e interrupciones por parte de la familia que los hombres; sin embargo, ellos se quejan que son los más afectados

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