Management

Por: Redacción / El Empresario

Un 63% de las empresas planea mantener un esquema de teletrabajo después de la pandemia, y 40% considera que entre 26% y 50% de su plantilla se mantendrá en tal modalidad una vez que esta concluya

Por: Elizabeth López Argueta / El Empresario

La pandemia del Covid-19, ha causado una severa crisis en la economía de las familias mexicanas, por lo que en la búsqueda tener un apoyo económico en este año, cuatro de cada 10 profesionistas han recurrido al retiro de su Afore, pero ¿cómo hacerlo?

Por: Redacción / El Empresario

Son 15 estados los que mayores avances han tenido como Sonora, con un ritmo de contratación fuerte con 17%, seguido de Baja California con 15% y Chihuahua 14 por ciento.

Por: Elizabeth López Argueta / El Empresario

Ahora los directivos no sólo están a cargo de la operación, sino que ayudan a su equipo a crecer.

Por: Elizabeth Meza Rodríguez / El Empresario

María Ariza, quien se convirtió es la primera mujer en dirigir una Bolsa de valores en México, relató que ha tenido la fortuna de trabajar con hombres respetuosos, que la han apoyado y se han convertido en sus mentores, pero reconoce que aún se requieren más mujeres en el sector.

Por: Elizabeth López Argueta / El Empresario

Al ser una empresa que promueve la desconexión, la motivación y compromiso de los empleados crecerán en un 58%, así como la lealtad en 39 por ciento.

Por: Redacción / El Empresario

Aunque el home office se ha venido impulsando en los últimos años, fue a partir de la pandemia que se volvió indispensable para las empresas; sin embargo, 90% de los empleados espera tener mayor soporte del departamento de soporte de TI.

Por: AFP

Para aliviar la fatiga relacionada con la pandemia y el teletrabajo o home office, la nueva directora del banco estadounidense Citigroup prohibió las reuniones por vídeo los viernes, y quiere limitar las llamadas fuera del horario laboral y anima a los empleados a tomarse vacaciones.

Por: Redacción / El Empresario

Cerca del 75% de las decisiones de compra están basadas en emociones, por lo que las empresas se han visto obligadas a construir un negocio más cercano a la audiencia, amigable, empático y auténtico.

Por: Elizabeth López Argueta / El Empresario

A pesar de que la participación de las mujeres ha mejorado en los últimos años, un poco más en los últimos cinco años de acuerdo con 41% de trabajadoras, aún enfrentan diferentes retos para desempeñarse plenamente, siendo el acoso laboral (72%) el mayor problema.

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