En un futuro, los empleos serán 100% sustentables y quienes no estén en el tema no sobrevivirán.

Trabajar sin la supervisión de un jefe es el sueño de muchos, y un hecho en algunas empresas; sin embargo, compañías como Google llevan más de 15 años investigando sobre la necesidad de los mandos.

Las plataformas digitales crean nuevas oportunidades laborales, tanto a nivel local como en mercados digitales globales.

La red social permite crear un perfil de marca empleadora

Desarrolla una historia basada en los gustos de los consumidores

El trabajo indigno en México ha crecido 30% en los últimos 12 años, lo que afecta a 23.6 millones de personas que tienen condiciones laborales precarias

Por su ambiente de trabajo, cultura laboral e inclusión, Mercado Libre se colocó en la tercera posición del ranking de Great Place To Work (GPTW) como una de las mejores empresas para trabajar en México.

En México, las mujeres trabajadoras que son madres, reciben 14% menos salario que sus colegas hombres, a pesar de que tengan un nivel superior de educación y realicen las mismas funciones, informó ManpowerGroup.

Lactancia materna en el trabajo, recurso para retener talento
Salas de lactancia; prestación que ayuda a retener talento

Las salas de lactancia son más que una prestación, son parte de la responsabilidad social de las empresas, coinciden especialistas en la materia.

Antonio Castro, director adjunto a la Rectoría de la Universidad Panamericana comenta que las personas con discapacidad tienen fortalezas como la puntualidad, el respeto y la responsabilidad, necesarias para ingresar al mercado laboral.