Honorarios
Por:
Blanca Juárez / Factor Capital Humano
La SCJN determinó que las personas contratadas por honorarios deben presentar su cédula profesional o la documentación que permita acreditar que se es un profesional en la materia por la cual se está cobrando.
Por:
Ana Karen García / El Economista
De acuerdo con la Ley Federal del Trabajo un trabajador contratado por honorarios no es un trabajador subordinado, por lo que la parte contratante no está obligada a garantizarle ningún derecho laboral. En algunas situaciones, los trabajadores contratados por honorarios sí pueden reclamar sus derechos. Aquí te explicamos todo.
Por:
María del Pilar Martínez, El Economista
El aumento se debe a que al emplearse por cuenta propia no se generan vínculos laborales
