Conflictos laborales

Tres problemas “de la gente” que debe resolver el líder
Por: Redacción / El Empresario

Una investigación arrojó que el tiempo de trabajo dilapidado costó en promedio 15.5 millones de dólares a 87 altos ejecutivos encuestados.

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El liderazgo basado en el “nosotros”
Por: Zyanya López / El Empresario

Para Luis Huete y Javier García hay una carencia de individuos capaces de tomar decisiones responsables con sus colaboradores y con la sociedad en la que se desenvuelven

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¿Por qué son importantes las actas administrativas?
Por: Angélica Pineda / El Empresario

En estos documentos se deja constancia de malas conductas de trabajadores, lo que permite tomar decisiones basadas en un escrito, no es la imaginación.

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El conflicto, trampolín de cambio en las empresas
Por: Equipo de Redacción

Los problemas pueden ser parte de la evolución corporativa: Adecco

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